Home » Sách kỹ năng sống đẹp » Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc

Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc

5.00 out of 5 based on 2 customer ratings
(2 customer reviews)

110.000đ 110.000đ


Mã hàng8936067607857Tên Nhà Cung CấpMinh LongTác giảRandy Grieser, Eric Stutzman, Wendy Loewen, Michael LabunNXBThanh NiênNăm XB2023Ngôn NgữTiếng ViệtTrọng lượng (gr)370Kích Thước Bao Bì20.5 x 14.5 cm…

Tới nơi bán

Giới thiệu sách Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc

Mã hàng8936067607857Tên Nhà Cung CấpMinh LongTác giảRandy Grieser, Eric Stutzman, Wendy Loewen, Michael LabunNXBThanh NiênNăm XB2023Ngôn NgữTiếng ViệtTrọng lượng (gr)370Kích Thước Bao Bì20.5 x 14.5 cmSố trang328Hình thứcBìa MềmVăn Hóa Trong Tổ ChứcCách để các quản lí – lãnh đạo tạo ra một nơi mà mọi người thích làm việcCuốn sách này trả lời 02 câu hỏi để tổ chức có được một văn hóa lành mạnh:1/ Văn hóa tổ chức ảnh hưởng như thế nào đến mức độ yêu thích nơi làm việc của mọi ngườiNULL2/ Bạn có thể làm gì để cải thiện văn hóa ấy?Nếu đã chọn cuốn sách này, thì nhiều khả năng bạn đang không hài lòng với văn hóa tổ chức của mình, hoặc có thể bạn nghĩ rằng ít ra văn hóa ấy có thể trở nên tốt hơn so với hiện tại.Nếu trong thâm tâm bạn nghĩ rằng có một cách tốt hơn, rằng mọi thứ không thể cứ mãi thế này được, thì cuốn sách này là dành cho bạn.Nếu bạn lờ mờ nhận ra điều gì đó nhưng không biết chắc cách để tác động đến sự thay đổi văn hóa tại nơi làm việc của mình, thì cuốn sách này là dành cho bạn.Nếu bạn là một trong những cá nhân may mắn được làm việc trong một tổ chức có văn hóa mạnh mẽ, nhưng lại không biết chắc cách để duy trì sức mạnh đó khi bạn phát triển, thay đổi và đối mặt với tương lai, thì cuốn sách này là dành cho bạn.Nếu bạn là một nhà lãnh đạo muốn chủ động trau dồi một văn hóa tổ chức lành mạnh, thì cuốn sách này là dành cho bạn.Lãnh đạo chịu phần lớn trách nhiệm cho tình trạng của văn hóa tổ chức, nhưng mọi người ở tổ chức đều có một vai trò trong việc tác động và duy trì văn hóa đó. Xuyên suốt cuốn sách, chúng tôi sử dụng cụm từ “nhà lãnh đạo” theo nghĩa bao hàm để chỉ tất cả những người có ảnh hưởng đến người khác tại nơi làm việc. Cuốn sách này có thể áp dụng cho người giám sát, quản lí, giám đốc, quản lí nhân sự, đại biểu công đoàn và những cá nhân khác nắm quyền lãnh đạo trong một tổ chức.

Giá sản phẩm trên đã bao gồm thuế theo luật hiện hành. Bên cạnh đó, tuỳ vào loại sản phẩm, hình thức và địa chỉ giao hàng mà có thể phát sinh thêm chi phí khác như phí vận chuyển, phụ phí hàng cồng kềnh, thuế nhập khẩu (đối với đơn hàng giao từ nước ngoài có giá trị trên 1 triệu đồng)…..

Mua sách Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc giá rẻ?

TIKI Mua ngay 110.000đ
SHOPEE Xem giá

Đánh giá sách Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc, dowload sách Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc, Đọc sách Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc online, Download Ebook Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc free, Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc pdf doc prc, Xem sách Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc online,Tải sách Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc, review sách Văn Hóa Trong Tổ Chức – Cách Tạo Ra Một Nơi Mà Mọi Người Thích Làm Việc