Web sách hay

1. Phong Cách Lãnh Đạo Châu Á
Bí mật thành công và những góc khuất cuộc đời của 28 nhà lãnh đạo tài năng hàng đầu châu lục Phong cách lãnh đạo châu Á là một cái nhìn sâu sắc về các vấn đề lãnh đạo từ góc nhìn của 28 nhân vật xuất sắc trên khắp các lĩnh vực chính trị, kinh doanh, tài chính và học thuật trong khu vực. Những nhà lãnh đạo lừng lẫy này đã được lựa chọn cẩn thận cho các giá trị mà họ đại diện, cách họ vượt qua khủng hoảng, nghịch cảnh phục hồi. Cuốn sách này sẽ phục vụ như một công cụ vô giá cho tất cả trong những thời điểm đầy thách thức và thay đổi nhanh chóng này – một nguồn tài liệu tham khảo quý giá cho phòng họp, phòng khách, văn phòng và lớp học ở bất cứ nơi đâu.

Cuốn sách kỹ năng này được trình bày dưới dạng 28 bài phỏng vấn với từng nhân vật ở các nước châu Á như Singapore, Thái Lan, Malaysia… Những câu hỏi về xuất thân, tuổi thơ ấu, gia đình, sự nghiệp, tầmnhìn, đạo đức và tôn giáo đã giúp khắc họa một cách chi tiết và đầy cảm hứng chân dung của các nhà
lãnh đạo. Họ vừa là những con người bình thường với góc tối và điểm yếu như bất kỳ ai khác, vừa là những nhân vật đặc biệt và xuất chúng với tài năng, ý chí và nghị lực phi thường. Chúng ta đã quá quen thuộc với những Bill Gates, Steve Jobs, Elon Musk… của Tây Phương mà quên mất một điều rằng, ở phía bên kia đại dương, châu Á cũng có những nhà lãnh đạo, những doanh nghiệp vĩ đại như thế.

Cuốn sách Phong Cách Lãnh Đạo Châu Á tràn ngập những câu chuyện người thực, việc thực, đầy những tình tiết bất ngờ lần đầu tiên được hé lộ với công chúng, chắc chắn sẽ làm nhiều người tâm đắc và có nhiều cái nhìn mới mẻ hơn về khái niệm “lãnh đạo”. Hãy đọc để học hỏi trí tuệ và khí chất của những nhà lãnh đạo “máu đỏ da vàng”.

2. Spark Nhà Lãnh Đạo Thế Hệ Mới
Không ai trong chúng ta sinh ra đã là lãnh đạo, chúng ta rèn luyện để trở thành họ.”

Lãnh đạo không phải một chức vụ, mà là một công việc, một thái độ. Trong một tập thể, những người lãnh đạo có thể xuất hiện ở bất kỳ cấp bậc nào. Chúng ta gọi họ là những tia sáng (spark) – những người dám nghĩ, dám làm, dám đổi mới và có tầm ảnh hưởng lớn tới sự phát triển của các cá nhân xung quanh mình. Họ không trở thành nhà lãnh đạo chỉ nhờ vào vị trí của họ trong sơ đồ tổ chức công ty, mà bằng những hành động, cam kết gắn bó và ý chí của họ.

Angie Morgan, Courtney Lynch và Sean Lynch là các tác giả đã thực hiện cuốn sách bestseller “SPARK: Nhà lãnh đạo thế hệ mới”. Trong tác phẩm, họ khẳng định những người có tiềm năng trở thành một lãnh đạo ưu tú luôn sở hữu những đặc điểm tính cách nổi bật – những hành vi khiến họ trở nên khác biệt. Các chủ đề như tính cách cá nhân, uy tín, trách nhiệm, sự tận tâm phục vụ, tự tin, nhất quá lần lượt được phân tích trong cuốn sách, có thể là những điều ai cũng đã biết, nhưng lại chưa biết cách kiểm soát sao cho thành thục.

Cuốn sách này sẽ chi tiết hóa hình ảnh một vị lãnh đạo thông qua hành vi, điều mà bất kỳ cá nhân ở cấp độ nào cũng có thể áp dụng để tiến bộ và trở thành một “spark”. Nhiều chia sẻ của các tác giả – những người đã trải qua những năm tháng lãnh đạo loạn lạc nhất sẽ được tiết lộ.

“SPARK: Nhà lãnh đạo thế hệ mới” là tài liệu tham khảo trung thực và đầy sức nặng. Tác giả danh tiếng Jim Kouzes khen ngợi: “Tất cả các nhà lãnh đạo đều thấy được lợi ích khi đọc và áp dụng ‘Spark’. Tôi khuyên bạn nên đọc nó ngay”.

Giá sản phẩm trên đã bao gồm thuế theo luật hiện hành. Tuy nhiên tuỳ vào từng loại sản phẩm hoặc phương thức, địa chỉ giao hàng mà có thể phát sinh thêm chi phí khác như phí vận chuyển, phụ phí hàng cồng kềnh, …